為持續(xù)優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境，提升區(qū)內(nèi)企業(yè)人力資源管理水平，從源頭上預(yù)防勞動(dòng)爭(zhēng)議，8月26日，濠江區(qū)人力資源社會(huì)保障局聯(lián)合汕頭市人力資源協(xié)會(huì)主辦的“構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系”第三場(chǎng)大講堂在中海信創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地產(chǎn)業(yè)園開講。本場(chǎng)活動(dòng)聚焦勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)師人才培養(yǎng)與職工心理健康關(guān)懷兩大主題，吸引了區(qū)內(nèi)近60家企業(yè)人力資源經(jīng)理、勞動(dòng)關(guān)系工作人員參與，現(xiàn)場(chǎng)反映熱烈。

　　政策紅利精準(zhǔn)直達(dá)，助力人才專業(yè)化升級(jí)

　　“考取勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)師證書不僅是對(duì)個(gè)人能力的認(rèn)可，更能享受到實(shí)實(shí)在在的政府補(bǔ)貼，對(duì)企業(yè)規(guī)范用工、提升風(fēng)險(xiǎn)防范能力更是大有裨益！”第一課圍繞“勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)師報(bào)考指南與政府補(bǔ)貼”展開，人力資源資深講師黃勇詳細(xì)介紹了勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)師職業(yè)的發(fā)展前景、等級(jí)設(shè)置等內(nèi)容。針對(duì)企業(yè)最關(guān)心的“怎么報(bào)”和“怎么補(bǔ)”問題，講師現(xiàn)場(chǎng)演示操作步驟，確保政策紅利精準(zhǔn)直達(dá)個(gè)人，助力企業(yè)培養(yǎng)專業(yè)化勞動(dòng)關(guān)系管理人才。

　　從“心”出發(fā)關(guān)懷員工，筑牢和諧穩(wěn)定根基

　　構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系，不僅需要制度的規(guī)范，更需要情感的紐帶和人文的關(guān)懷。活動(dòng)的第二課“關(guān)注職工心理狀態(tài)，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系”直擊企業(yè)管理中的軟肋與痛點(diǎn)。特邀心理學(xué)導(dǎo)師朱璟鋮從職場(chǎng)常見心理問題切入，通過生動(dòng)的案例剖析，傳授了心理健康管理實(shí)用技巧，引導(dǎo)企業(yè)打造包容、安全的工作環(huán)境，讓和諧勞動(dòng)關(guān)系基礎(chǔ)更加牢固。

　　互動(dòng)熱烈反響積極，政企聯(lián)動(dòng)共促和諧

　　互動(dòng)答疑環(huán)節(jié)中，企業(yè)代表圍繞勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)師報(bào)考補(bǔ)貼申領(lǐng)細(xì)節(jié)、員工心理疏導(dǎo)尺度把握等問題踴躍提問，人社局工作人員與講師逐一細(xì)致解答，現(xiàn)場(chǎng)交流氛圍濃厚。

　　此次大講堂是區(qū)人社局服務(wù)企業(yè)、助力高質(zhì)量發(fā)展的務(wù)實(shí)舉措，既是政策宣講和技能培訓(xùn)，更是政企雙向溝通、凝聚共識(shí)的平臺(tái)。下一步，區(qū)人社局將持續(xù)聚焦企業(yè)需求，持續(xù)為企業(yè)提供更優(yōu)質(zhì)、高效、暖心的人社服務(wù)，攜手企業(yè)共同畫好構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系的“同心圓”，為區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展?fàn)I造優(yōu)良環(huán)境。